PT. Bahari Cakrawala Sebuku; various positions

PT. Bahari Cakrawala Sebuku
Group of Straits Asia Resources

PT. Bahari Cakrawala Sebuku, one of the biggest coal mining companies in Kalimantan, is looking for caliber individuals to fill the following positions:

1. Supply/Procurement/Material Superintendent
• English active both, verbal and written
• S1 from any discipline with minimum 5 years experience in managerial level
• Extensive experience in SAP system and familiar with Supply Management
• Experience in coal mine industry is preferred

2. Sr. Supervisor Government Relations & Permit
• English active both, verbal and written
• S1 Law or other Social Science with minimum 5 years experience in government relations, permitting, and bureaucracy.
• Experience in coal mine industry is preferred

3. HR Officer/Supervisor/Sr. Supervisor
• English active both, verbal and written
• S1 Psychology/ HR Management/Law with minimum 3 years experience in Human Resources
• Experience in industrial relation, payroll and compensation benefit, recruitment, people development (training), job cluster, HR assessment, camp and accommodation, and HR administration is preferred

4. Purchasing Officer
• English active both, verbal and written
• S1 from any discipline with minimum 2 years experience as Purchasing Officer
• Extensive experience in SAP system
• Experience in coal mine industry is preferred

5. Inventory Stock Control Officer
• English active both, verbal and written
• S1 from any discipline with minimum 2 years experience in inventory control
• Extensive experience in SAP system and familiar with supply chain management
• Experience in coal mine industry is preferred

6. Social Infrastructure and Project Officer
• English active both, verbal and written
• S1 Civil Engineering with minimum 2 years experience in civil construction
• Experience in coal mine industry is preferred

7. Production/Coal Mining Foreman
• English active both, verbal and written
• D3 Mining with minimum 3 years experience in coal production

8. Chief Security/Security Supervisor/Investigator
• English active both, verbal and written
• Retired Army/Police or professional security with Law degree
• Experience in Security management system

9. Automotive Electrician/Mechanic for HINO Truck
• English passive
• Minimum STM graduate with 3 years experience
• Familiar with HINO trucks, Komatsu WA 600FEL & DISS Dozer

10. Heavy Equipment AC Technician
• English passive
• Minimum STM graduate with 3 years experience
• Familiar with HINO trucks, Komatsu WA 600FEL & DISS Dozer

General Qualifications:
• Willing to be located in Sebuku Island, Kalimantan Selatan
• Honest, good communication and interpersonal skill, ability to work under pressure as individual or team

Competitive remuneration package and 31 on/ 11 off roster days will be offered to successful candidates.

All applications will be treated confidential and only short listed candidates will be notified for interview.

How to Apply:
• Put your position on the top left of the envelope or in the subject letter.
• Please send your application not later than 2 weeks from this advertisement to:

Human Resources Department
PT. Bahari Cakrawala Sebuku
PKT Building 1st Floor
Jl Pupuk Raya No. 54
Balikpapan - East Kalimantan 76114

Or send via email to: BCS.Recruitment@sebuku.com



Share

Pengumuman CPNS Departemen ESDM

Departemen Energi dan Sumber Daya Mineral membuka kesempatan bagi warga negara Republik Indonesia yang berminat menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil dan memenuhi kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan untuk mengisi lowongan formasi Calon Pegawai Negeri Sipil Tahun Anggaran 2009 sebagaimana terlampir. Kami mengundang, putera-puteri terbaik Indonesia yang berminat serta mempunyai kemampuan, integritas, dan komitmen tinggi untuk memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat, sekaligus berkeinginan berperan dalam proses transformasi bangsa menuju masyarakat adil, makmur, dan berperadaban tinggi, kami memberikan kesempatan untuk bergabung bersama di Departemen Energi dan Sumber Daya Mineral.
Formasi Penerimaan

1. D3 Kearsipan/Manajemen Informasi dan Dokumen: 2 orang
2. S1 Akuntansi: 22 orang
3. S1 Ekonomi Pembangunan: 3 orang
4. S1 Fisika: 1 orang
5. S1 Geografi: 1 orang
6. S1 Hukum: 9 orang
7. S1 Ilmu Komunikasi: 1 orang
8. S1 Kesehatan dan Keselamatan Kerja: 1 orang
9. S1 Manajemen Informatika: 1 orang
10. S1 Manajemen Keuangan: 1 orang
11. S1 Manajemen: 4 orang
12. S1 Metalurgi: 1 orang
13. S1 Psikologi: 1 orang
14. S1 Sastra Inggris: 2 orang
15. S1 Sospol/Fisip Administrasi Negara: 4 orang
16. S1 Statistik: 2 orang
17. S1 Teknik Elektro Arus Kuat: 19 orang
18. S1 Teknik Elektro: 2 orang
19. S1 Teknik Gas dan Petrokimia: 2 orang
20. S1 Teknik Geofisika: 1 orang
21. S1 Teknik Geologi: 7 orang
22. S1 Teknik Industri: 6 orang
23. S1 Teknik Informatika: 9 orang
24. S1 Teknik Kimia: 9 orang
25. S1 Teknik Komputer: 1 orang
26. S1 Teknik Lingkungan: 1 orang
27. S1 Teknik Mesin: 2 orang
28. S1 Teknik Perminyakan: 12 orang
29. S1 Teknik Pertambangan: 7 orang
30. S2 Art and Media: 1 orang

Persyaratan Pelamar

• Usia pelamar sekurang-kurangnya 18 (delapan belas) tahun dan setinggitingginya 35 (tiga puluh lima) tahun pada tanggal 1 Desember 2009.

• Indek Prestasi Kumulatif (IPK) bagi pelamar lulusan pendidikan tinggi dalam negeri, berijazah:

a. Pasca Sarjana (S-2) minimal 3,00 (tiga koma nol nol)
b. Sarjana (S-1) minimal 2,75 (dua koma tujuh lima)
c. Diploma Tiga (D-3) minimal 2,75 (dua koma tujuh lima)

• Akreditasi A atau B untuk Jurusan/Program Studi pada tahun kelulusan dan masih berlaku yang dilegalisir Perguruan Tinggi yang bersangkutan.

Tatacara Pelamaran dan Tempat Ujian

• Pendaftaran CPNS Departemen Energi dan Sumber Daya Mineral Tahun 2009 secara online dimulai pada tanggal 17 September 2009 s/d 6 Oktober 2009 (link pendaftaran terlampir dalam pengumuman resmi yang bisa didownload dari link dibawah artikel ini; carilah tombol berwarna kuning pada halaman 5 pengumuman tersebut)
• Kirimkan berkas lamaran kepada Panitia Seleksi Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Departemen Energi dan Sumber Daya Mineral Tahun Anggaran 2009 melalui pos tercatat mulai tanggal 17 September 2009 (CAP POS) dan berakhir pada tanggal 7 Oktober 2009 (CAP POS), serta sudah harus diterima Panitia selambat-lambatnya tanggal 9 Oktober 2009
• Ujian tertulis akan dilaksanakan pada tanggal 26 Oktober 2009 bertempat di Balai Kartini Jl. Gatot Subroto Kav. 37 Jakarta

Jika Anda berminat dan memenuhi kualifikasi diatas silahkan download info selengkapnya dari link berikut ini.

pengumuman lengkap

pendaftaran online

Share

Pengumuman CPNS Sekretariat Negara RI (Setneg) Tahun 2009

Dalam rangka mengisi lowongan formasi CPNS Tahun Anggaran 2009, sebagaimana ditetapkan dengan Keputusan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor 269 Tahun 2009, tanggal 9 September 2009, Sekretariat Negara RI membuka kesempatan bagi Warga Negara Republik Indonesia yang berminat menjadi CPNS di lingkungan Sekretariat Negara RI, dengan ketentuan sebagai berikut:
Formasi Penerimaan

1. D3 Administrasi Perkantoran: 1 orang
2. D3 Akuntansi: 3 orang
3. D3 Bahasa Inggris: 2 orang
4. D3 Kearsipan: 2 orang
5. D3 Komunikasi Humas: 1 orang
6. D3 Komunikasi Penyiaran (Broadcasting): 1 orang
7. D3 Manajemen Informatika/Teknik Informatka/Sistem Informasi: 4 orang
8. D3 Manajemen Keuangan : 1 orang
9. D3 Sekretaris: 3 orang
10. S1 Administrasi Negara: 1 orang
11. S1 Akuntansi: 5 orang
12. S1 Bahasa/Sastra Inggris: 1 orang
13. S1 Ekonomi Manajemen: 1 orang
14. S1 Ekonomi Studi Pembangunan: 2 orang
15. S1 Hukum Administrasi Negara/Tata Negara: 1 orang
16. S1 Hukum Ekonomi/Bisnis: 1 orang
17. S1 Hukum Internasional: 1 orang
18. S1 Hukum: 2 orang
19. S1 Komunikasi: 1 orang
20. S1 Manajemen Informatika/Teknik Informatka/Sistem Informasi: 3 orang
21. S1 Manajemen Keuangan: 1 orang

Persyaratan Khusus

• Ijazah pelamar yang diakui yaitu ijazah yang diperoleh dari Perguruan Tinggi Negeri/Swasta yang telah mendapat akreditasi atau ijazah yang diperoleh dari Perguruan Tinggi Luar Negeri, yang telah mendapat penetapan penyetaraan dari Panitia Penilaian Ijazah Luar Negeri Depdiknas.
• Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) bagi pelamar berijazah:

- Sarjana (S1) minimal 2,75 (dua koma tujuh lima);
- Diploma III (DIII) minimal 2,75 (dua koma tujuh lima).

Tatacara Pendaftaran

• Pelamar diharuskan datang sendiri ke Gedung Pusdiklat, Sekretariat Negara RI pada hari Selasa s.d. Jumat, tanggal 6 s.d. 9 Oktober 2009, pukul 08.30 - 15.00 WIB, untuk mengisi dan menyerahkan kembali formulir pendaftaran yang disediakan, dengan melampirkan dan menyerahkan:

- Surat lamaran yang ditulis tangan dan ditandatangani sendiri oleh pelamar dengan menggunakan tinta hitam, ditujukan kepada Ketua Tim Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil Sekretariat Negara RI Tahun 2009;
- Foto copy Ijazah dan transkrip nilai akademik yang dilegalisasi oleh pejabat yang berwenang;
- Foto copy bukti identitas diri (KTP/SIM)

Jika Anda berminat dan memenuhi kualifikasi diatas silahkan download info selengkapnya dari link dibawah ini.

www.setneg.go.id

Share

PENGUMUMAN LOWONGAN PEGAWAI NEGERI SIPIL (CPNS) DEPARTEMEN PEKERJAAN UMUM 2009-2010

DEPARTEMEN PEKERJAAN UMUM
REPUBLIK INDONESIA

P E N G U M U M A N
Nomor : KP.01.03-Mn/490

PENGADAAN PEGAWAI NEGERI SIPIL
DEPARTEMEN PEKERJAAN UMUM

TINGKAT PASCA SARJANA (S.2) DAN SARJANA (S.1) UNTUK GOLONGAN III
TAHUN ANGGARAN 2009

Departemen PU Republik Indonesia membuka kesempatan kepada para Pasca Sarjana dan Sarjana bagi yang Berwarga Negara Indonesia baik pria maupun wanita untuk mengikuti seleksi pengadaan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) di lingkungan Departemen Pekerjaan Umum yang akan ditempatkan baik di Pusat maupun di Daerah dengan ketentuan :

1. KUALIFIKASI PENDIDIKAN DAN JUMLAH :

   No.JURUSAN/PROGRAM STUDI
   JUMLAH FORMASI

   Pasca Sarjana (S.2) 42 orang

   1 Teknik Sipil Pengairan 20 orang

   2 Teknik Sipil Jalan 9 orang

   3 Teknik Sipil Konstruksi / Struktur 7 orang

   4 Perencanaan Wilayah Kota 6 orang

   Sarjana (S.1) 499 orang

   1 Teknik Sipil Pengairan 85 orang

   2 Teknik Sipil Jalan 84 orang

   3 Teknik Sipil Konstruksi / Struktur 48 orang

   4 Perencanaan Wilayah Kota 26 orang

   5 Arsitektur 34 orang

   6 Geodesi / Geodinamika 13 orang

   7 Geologi / Geofisika / Geoteknik 9 orang

   8 Teknik Lingkungan 29 orang

   9 Teknik Mesin 7 orang

   10 Teknik Industri 5 orang

   11 Teknik Elektro Arus Lemah 5 orang

   12 Geografi 7 orang

   13 T.Informatika 28 orang

   14 Manajemen Informatika 11 orang

   15 Desain Grafis 2 orang

   16 Statistik 5 orang

   17 Hukum Perdata 20 orang

   18 Ekonomi Akuntansi 27 orang

   19 Ekonomi Manajemen 6 orang

   20 Ekonomi Pembangunan 8 orang

   21 Administrasi Negara 24 orang

   22 Sosial 3 orang

   23 Sosiologi 2 orang

   24 Komunikasi / Publisistik 9 orang

   25 Perpustakaan 2 orang

2. PERSYARATAN UMUM :

   1. Warga Negara Indonesia, sehat jasmani dan rohani.
   2. Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap.
   3. Tidak sedang terikat perjanjian / kontrak kerja dengan instansi pemerintah / swasta lain.
   4. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai CPNS / PNS / Anggota TNI / Polri, atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta.
   5. Tidak berkedudukan sebagai CPNS / PNS / Calon Anggota TNI / Polri serta Anggota TNI / Polri.
   6. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Republik Indonesia.
   7. Minimal mengerti / mengetahui penggunaan dasar komputer (microsoft office) dan internet (browsing & surat elektronik)

3. PERSYARATAN KHUSUS BAGI PELAMAR UMUM :

   1. Berijazah Pasca Sarjana (S2) dan atau Sarjana (S1) dari Perguruan Tinggi Negeri / Perguruan Tinggi Swasta yang telah mendapat akreditasi (minimal B) atau dari Perguruan Tinggi Luar Negeri yang telah mendapat pengesahan dari Departemen Pendidikan Nasional, dengan persyaratan Indek Prestasi Komulatif (IPK): untuk S1 minimal 2,75 (dua koma tujuh lima), dan S2 minimal 3,25 (tiga koma dua lima). Bagi pelamar berpendidikan S.2 wajib melampirkan ijazah dan transkrip nilai jenjang S.1.
   2. Kualifikasi pendidikan sesuai dengan formasi yang tersedia yang ditetapkan oleh Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara.
   3. Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan) yang dibuktikan dengan hasil test kemampuan bahasa inggris yang masih berlaku yang diterbitkan pada tanggal 1 Oktober 2008 atau sesudahnya. Hasil Test yang diperbolehkan untuk dilampirkan adalah sebagai berikut :
      • EPT yang diterbitkan oleh Lembaga Bahasa dan Pendidikan Profesional (LBPP) LIA dengan nilai minimal : 450 untuk S.1 dan 475 untuk S.2.
      • TOEFL Ò IBT (Internet Base TOEFL) yang diterbitkan oleh The Indonesian International Education Foundation (IIEF) dengan nilai minimal 53 untuk S.1 dan 64 untuk S.2.
      • IELTS yang diterbitkan oleh Yayasan Pendidikan Australia (IDP) 4.5 untuk S.1, dan 5.5 untuk S.2.
   4. U s i a :
      • Tidak lebih dari 28 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir pada 1 Desember 1981 atau sesudahnya) untuk tingkat Sarjana (S1).
      • Tidak lebih dari 30 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir pada 1 Desember 1979 atau sesudahnya) untuk tingkat Pasca Sarjana (S2).

4. PERSYARATAN KHUSUS BAGI PEGAWAI TIDAK TETAP (PTT) DI LINGKUNGAN DEPARTEMEN PEKERJAAN UMUM :

   1. Merupakan pegawai yang tercatat dalam Database Pegawai Tidak Tetap (PTT) di lingkungan Departemen Pekerjaan Umum. Bagi pegawai yang tidak tercatat, maka secara otomatis diperhitungkan sebagai pelamar umum.
   2. Berijazah Pasca Sarjana (S.2) dan atau Sarjana (S.1) dari Perguruan Tinggi Negeri / Perguruan Tinggi Swasta yang telah mendapat terakreditasi atau dari Perguruan Tinggi Luar Negeri yang telah mendapat pengesahan dari Departemen Pendidikan Nasional. Bagi pelamar berpendidikan S.2 wajib melampirkan ijazah dan transkrip nilai jenjang S.1.
   3. Kualifikasi pendidikan sesuai dengan formasi yang tersedia yang ditetapkan oleh Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara.
   4. Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan) yang dibuktikan dengan hasil test kemampuan bahasa inggris yang masih berlaku yang diterbitkan pada tanggal 1 Oktober 2008 atau sesudahnya. Hasil Test yang diperbolehkan untuk dilampirkan adalah sebagai beriku :
      • EPT yang diterbitkan oleh Lembaga Bahasa dan Pendidikan Profesional (LBPP) LIA dengan nilai minimal : 450 untuk S.1 dan 475 untuk S.2.
      • TOEFL Ò IBT (Internet Base TOEFL) yang diterbitkan oleh The Indonesian International Education Foundation (IIEF) dengan nilai minimal 53 untuk S.1 dan 64 untuk S.2.
      • IELTS yang diterbitkan oleh Yayasan Pendidikan Australia (IDP) 4.5 untuk S.1, dan 5.5 untuk S.2.
      • TOEFL Prediction dari Perguruan Tinggi Negeri dengan nilai : 450 untuk S.1 dan 475 untuk S.2.
   5. Berusia tidak lebih dari 35 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir pada 1 Desember 1974 atau sesudahnya) untuk tingkat Sarjana (S1) dan Pasca Sarjana (S.2).
   6. Telah bekerja sebagai pegawai tidak tetap sebelum 1 April 2007 yang dinyatakan dengan Surat Keterangan dari Sekretaris Satminkal / Direktur / Kepala Biro / Kepala Pusat di lingkungan Departemen Pekerjaan Umum.

   <
   /li>

5. PENDAFTARAN :

   1. Proses pendaftaran Pelamar dapat dilihat melalui Website Departemen Pekerjaan Umum di http://www.pu.go.id.
   2. Bagi Pelamar yang telah melakukan pendaftaran dan secara system dinyatakan memenuhi syarat maka akan diberikan nomor berkas yang harus dicetak. Berkas tersebut untuk selanjutnya dikirimkan bersama persyaratan lain yang ditentukan.
   3. Periode Pendaftaran online dibuka mulai tanggal 3 s.d. 30 September 2009.
   4. Kelengkapan Berkas dapat dikirimkan setelah mendaftar secara online dan mendapatkan No. Berkas dan telah diterima panitia paling lambat tanggal 5 Oktober 2009 jam 15.00
   5. Pengiriman Berkas hanya melalui Kotak Pos 541 JKTM 12700 dan ditujukan kepada :

      Ketua Panitia Pengadaan CPNS 2009
      Departemen Pekerjaan Umum
      Kotak Pos 541
      JKTM 12700

   6. Kelengkapan lamaran bagi Pelamar Umum
      1. Hasil cetak Nomor Berkas sesuai yang diperoleh pada saat pendaftaran secara online, dibubuhi meterai dan ditandatangani.
      2. Dilengkapi dengan dokumen pendukung berupa :
         1. Fotocopy ijazah S.2 atau S.1 berikut transkrip dari Perguruan Tinggi Negeri / Swasta yang sudah dilegalisir sesuai persyaratan :
            • Universitas / Institut, oleh Rektor / Dekan / Pembantu Dekan Bidang Akademik.
            • Sekolah Tinggi, oleh Ketua / Pembantu / Ketua Bidang Akademik.
            • Ijazah yang diterbitkan oleh Perguruan Tinggi Luar Negeri oleh Pejabat yang berwenang di Direktorat Jenderal Pendidikan Tinggi Departemen Pendidikan Nasional.
         2. 1 (satu) Duplikat / fotocopy legalisir Sertifikat Tes Kemampuan Bahasa Inggris sesuai persyaratan.
         3. 3 (tiga) lembar pas photo ukuran 3 x 4 cm (berwarna) dan nama pelamar dituliskan di bagian belakang.
         4. Fotocopy KTP yang masih berlaku.
         5. Fotocopy Akte Kelahiran.
         6. Surat Pernyataan yang bersangkutan bersedia ditempatkan di seluruh daerah di Indonesia.
         7. Surat Pernyataan bersedia membayar ganti rugi pengunduran diri (bagi yang diterima dan mengundurkan diri) sebesar Rp. 10.000.000,- (sepuluh juta rupiah) bermeterai Rp. 6.000,- sesuai dengan contoh dalam website.
         8. Khusus PTT dilengkapi dengan Surat Pernyataan dari Sekretaris Satminkal / Direktur / Kepala Biro / Kepala Pusat terkait dan Surat Pernyataan Melaksanakan Tugas..
      3. Berkas lamaran disusun rapi dalam map snelhecter dan dimasukkan dalam amplop berwarna coklat. Warna Map untuk pelamar umum : S.1 (kuning), S.2 (biru). Untuk Pegawai Tidak Tetap : S.1 (merah), S.2 (coklat).
      4. Cantumkan informasi pelamar pada amplop (disediakan oleh sistem pada saat selesai pendaftaran online).
      5. Berkas lamaran yang tidak lengkap atau terdapat perbedaan data antara database pelamar dengan berkas yang disampaikan akan dinyatakan tidak memenuhi syarat

6. PENDAFTARAN :

   Berikut adalah Tahapan dan Jadwal Seleksi dalam Pengadaan PNS Departemen PU Tahun 2009 :

   No.
   TAHAPAN / JADWAL SELEKSI
   TANGGAL

   1 Pendaftaran secara Online 3 – 30 Sept 2009

   2 Penerimaan Berkas 3 Sept – 5 Okt 2009

   3 Pengumuman Hasil Seleksi Administrasi 11 Okt 2009

   4 Pengambilan Tanda Peserta Ujian 14– 16 Okt 2009

   5 Ujian Tertulis 17 Okt 2009

   6 Pengumuman Hasil Test 24 Okt 2009

   7 Pemberkasan Ulang 26 Okt – 6 Nov 2009

   8 Penyampaian secara simbolis SK CPNS 2009 3 Des 2009

   Seleksi dilakukan dengan tahapan (sistem gugur) sebagai berikut :

   1. Seleksi Administratif dengan melihat pemenuhan persyaratan di atas, dan yang tidak memenuhi persyaratan akan gugur. Hanya mereka yang dinyatakan lulus seleksi administratif yang akan dipanggil untuk mengikuti ujian tulis melalui pengumuman di website Departemen Pekerjaan Umum dan papan pengumuman Departemen Pekerjaan Umum.
   2. Bagi pelamar yang lulus Seleksi Administratif diharuskan untuk mengambil Tanda Peserta Ujian, waktu dan lokasi pengambilan Tanda Peserta Ujian akan ditentukan kemudian.
   3. Tanda Peserta Seleksi Ujian Tertulis diambil sendiri oleh calon peserta (tidak dapat diwakilkan) dengan membawa dokumen asli berupa: ijazah, Sertifikat Kemampuan Berbahasa Inggris, transkrip nilai dan akte kelahiran untuk diperlihatkan kepada panitia.
   4. Ujian tertulis meliputi Test Pengetahuan Umum (TPU) yang terdiri dari : Pengetahuan Ke-PU-an, Bahasa Indonesia, Pancasila, Tata Negara, Sejarah dan Kebijakan Pemerintah. Test Bakat Skolastik (TBS), Pengetahuan Khusus/Substansi, Test Skala Kematangan (TSK). Waktu dan lokasi Ujian Tertulis akan ditentukan kemudian. (**tambahan: lihat di www.cpnsonline.com)
   5. Hasil Ujian tulis akan diumumkan melalui website Departemen Pekerjaan Umum dan papan pengumuman Departemen Pekerjaan Umum.

7. LAIN-LAIN :

   1. Seleksi masuk Calon Pegawai Negeri Sipil Departemen Pekerjaan Umum tidak dipungut biaya.
   2. Departemen PU tidak bertanggungjawab atas pungutan atau tawaran berupa apapun oleh oknum – oknum yang mengatasnamakan Departemen Pekerjaan Umum atau Panitia sehingga peserta diharapkan tidak melayani tawaran – tawaran untuk mempermudah penerimaan sebagai Calon PNS.
   3. Panitia membuka jalur pelayanan telephone (hotline) bagi para pelamar pada hari dan jam kerja (3 s.d. 30 September 2009, Senin – Jumat, 09:00 – 15:00 WIB) :

      Persyaratan Administratif
      Sistem Online

      0857 163 55447 (Sdri. Wenny)
      0857 163 55448 (Sdri. Dewi)
      0857 163 55449 (Sdr. Sam)

   4. Lamaran tanpa nomor berkas lamaran dianggap tidak berlaku dan tidak akan diperiksa oleh panitia. Panitia hanya memeriksa 1 (satu) berkas lamaran untuk 1 (satu) Nomor Berkas.
   5. Surat Keterangan Kelulusan / Ijazah sementara dapat diterima, dengan syarat Pelamar dapat menyertakan Surat Pernyataan yang ditandatangani oleh Pimpinan Universitas yang menyatakan bahwa pihak Universitas sudah dapat mengeluarkan ijazah asli yang bersangkutan pada saat yang bersangkutan mengambil Nomor Peserta Ujian. Bagi Pelamar yang tidak dapat menunjukkan Ijazah asli, maka yang bersangkutan tidak dapat mengambil Nomor Peserta Ujian.
   6. Bagi Pelamar lulusan luar negeri harap melampirkan konversi transkrip nilai yang disahkan oleh Ditjen Dikti Depdiknas.
   7. Berkas lamaran yang dikirimkan kepada Departemen Pekerjaan Umum sebelum pengumuman Pengadaan PNS Tahun 2009 dianggap tidak berlaku.
   8. Berkas lamaran yang diterima panitia menjadi milik panitia dan tidak dapat diminta kembali oleh pelamar.
   9. Hal – hal lain yang berkaitan dengan pengadaan dan seleksi PNS Departemen Pekerjaan Umum Tahun 2009 dapat dilihat pada website Departemen PU (http://www.pu.go.id) dan para pelamar disarankan untuk terus memonitor perkembangannya.

Jakarta, 3 September 2009
A.N MENTERI PEKERJAAN UMUM
Sekretaris Jenderal
ttd
Ir. AGOES WIDJANARKO, MIP
NIP. 110023320

Share

JOB OPPORTUNITY PT. INTERTEK UTAMA SERVICES

JOB OPPORTUNITY

PT. INTERTEK UTAMA SERVICES

We are one of the leading Analytical Services Company. Intertek Services

is offering exceptional candidates the opportunity to join a multinational

Company to work in Australia and Indonesia as a:

Palynology Laboratory Technician

Requirements:

The candidates must have qualifications and related experience to the position, be highly motivated and can work independently.

1. Tertiary qualified
2. 10 ten years in palynology preparation
3. Laboratory experience in handling hazardous chemicals
4. Rigorous adherence to safety procedures
5. Flexibility to travel and relocate to Australia
6. Computer and English literate

Interested candidates kindly send your application letter and CV to the following address and only short listed candidates will be notified:

Human Resources Department

PT. Intertek Utama Services

Email: minerals.hr@gmail.com

Within 2 weeks after this advertisement

Share

JOB VACANCY GARUDA FOOD

JOB VACANCY

GARUDA FOOD

We are a growing faster consumer goods manufacturer located in

Gresik – East Java, are looking for a young, dynamic and

professional candidate to fill the following position:

QAQC Staff (QC)

1. Male, maximum age 30 years old
2. S1 degree in Chemical Engineering / Food Technology / Industrial Agriculture, Fresh graduate are welcome to apply
3. Minimum GPA 2,85
4. Good knowledge about HACCP, GMP, TPM, 5R
5. Hard worker, Independent and with strong leadership ability
6. Can work under pressure, having capability to work as a team
7. Willing to be placed in Gresik, East Java

PPIC Staff

1. Male, maximum age 28 years old
2. Bachelor degree in industrial engineering, fresh graduate are welcome to apply
3. Minimum GPA 2.85
4. Good knowledge PPIC and MRP
5. Hard worker, Independent and with strong leadership ability
6. Can work under pressure, having capability to work as a team
7. Willing to be placed in Gresik, East Java

Legal Officer

1. Male or female
2. Graduated from bachelor degree in law
3. Minimum GPA 3.00
4. Maximum age 28 years old
5. Can work under pressure, having capability to work as a team
6. Willing to be placed in Gresik, East Java

General Affair Staff

1. Male, minimum Diploma Civil Engineering
2. GPA min. 2.85 with experience minimum 1 year
3. Good knowledge about Billing of Quantity (BQ) and Autocad
4. Can work under pressure, having capability to work as a team
5. Willing to be placed in Gresik, East Java

Production Group Leader (PGL)

1. Male, maximum age 28 years old
2. Bachelor degree in Mechanical, Industrial and Electrical Engineering. Fresh graduate are welcome to apply
3. Minimum GPA 2.85
4. Hard worker, Independent and with strong leadership ability
5. Can work under pressure, having capability to work as a team
6. Willing to be placed in Gresik, East Java

Product Development Staff

1. Male and female
2. Fresh graduate from S1 degree in Food Technology / Agriculture Engineering
3. Minimum GPA 3.00
4. Knows about HACCP, GMP, TPM, ISO
5. Maximum age 29 years old
6. Hard worker, Independent and with strong leadership ability
7. Willing to be placed in Gresik, East Java

PDCA Staff

1. Male and female
2. Bachelor degree – any major of Engineering from reputable university with minimum GPA 3.00
3. Fresh graduated are encourage to apply
4. Minimum age 27 years
5. Good knowledge in ISO, HACCP and GMP
6. Can work under pressure, having capability to work as a team
7. Good command in English both oral and written
8. Willing to be placed in East Java

Finance and Accounting Staff

1. Male or female
2. Graduated from S1 degree in Finance and Accounting
3. No health restriction
4. Minimum GPA 3.00
5. Minimum age 28 years
6. Hard worker, Independent and with strong leadership ability
7. Honest and loyal
8. Can work under pressure, having capability to work as a team

Send application and curriculum vitae stating educational background within 1 month after this advertisement to:

Recruitment Officer

PT. Garudafood Putra Putri Jaya

Jl. Raya Krikilan Km 28 Driyorejo Gresik

Email: recruitment.gresik@garudafood.co.id

Share

Jobs Opportunity – Lowongan kerja Acer Komputer

Job Descriptions of this lowongan:

Plan and desigh store operational management. Improve sales and distribution method in store. Visit and controlling store and solve the problem if occu in store operational. Analyse and develop store team. Report to Chief Operating Officer (C.O.O).

Qualifications lowongan kerja:

Male/ Female, Minimum 30 years old. Bachelor degree from reputable university from any major with minimum GPA 2.8. Experiences in retail and store operational management minimum 2 years in the same level. Able to motivate people and excellence comunication skill. Able to plan store management and design visual of store improvement. Able to create and conduct store standard operation procedure. Hard working and discipline person. Placement in Mangga Dua Square, Jakarta Utara.

LOWONGAN KERJA AS SALES EXECUTIVE (DRAGON) Qualifications of lowongan pekerjaan:

Female,single with maximum ages 30 years old. Bachelor Degree from Reputable University from any major with minimum GPA 3.0. Minimum 1 year experience as Sales Executive Notebook , fresh graduate are encourage to apply. English language skill active. Hard working and discipline person. Having excellent communication and relation skill. Placement at Mangga Dua Square, Jakarta.

LOWONGAN KERJA AS ACCOUNTING (ELEVO TECHNOLOGY) Job Descriptions this lowongan :

Verifies accuracy of data processing for accounting information. Answers verbal and written inquiries about accounts payable and receivable. Has complete responsibility for accounts payable systems and prepaid orders, including receipt of all invoices, sorting, review for approvals and account numbers, requesting checks or processing interdepartmental transfers and invoice cancellation. Has complete responsibility for items billed and accounts receivable, including invoice mailing, handling cash receipts and statements, and processing interdepartmental transfers. Prepares journal entries or checks those prepared by others. Supervises other regular clerical or accounting staff during a minor portion of the employee’s work time; duties include assigning, reviewing and evaluating work. Assists with special accounting projects. Prepares summary reports of accounts supervised. Reconciles budget and expense statements with departmental accounts.

Qualifications of lowongan kerja:

Female/ Male , with minimum age 26 years Bachelor Degree from Reputable University majoring Accounting with minimum GPA 3.0. Minimum 3 years Experience. Deeply Understand about Account Payable and Account Receivable. Have Knowledge about Journal Transaction and Deeply Understand about Stock Control. Able to use Accounting Software. Preferable Understand about Taxes (Brevet A/Brevet B). Only Shortlisted Candidate will be notified If you meet this requirement, Please Sent Your CV with Photograph to : Human Resources Department Mangga Dua Square Building Lt.1 C/ 15 Jl.Gunung Sahari Raya no.1 Jakarta Utara 14430 or email to : recruitmentdragon@gmail.com or henny.dahliani@dragon.co.id

Share

Lowongan Kerja Acccounting Manager - PT Centrin Online Tbk

PT CENTRIN ONLINE TBK, an Internet Service Provider in Bandung Office , is inviting dynamic, innovative, highly talented and self-driven professionals to join as :

Acccounting Manager (MA)

Qualifications :

• Bachelor of Science or Masteral degree in Accounting
• Having an experience as Accounting Manager or in Public Accountant Office
• Maximum age of 26 years old
• Have good communication skills
• An analytical thinker and detail-oriented

Should you meet all the above qualifications. Please give us detailed CV with a recent photograph and other relevant information to:

HRD Manager
PT CENTRIN ONLINE TBK
Jl.Braga 76
Bandung 40111
Contact Person : Ir. Jusup
Email : ucup@bdg.centrin.net.id

Only short-listed candidates will be notified

Share

LOWONGAN KERJA BALIKPAPAN di TOTAL E&P INDONESIA

TOTAL is the world’s fifth-largest international oil and gas company and a world-class chemical manufacturer which employs more than 110,000 people in over 130 countries worldwide.

TOTAL E&P INDONESIE is a 100% Indonesian Subsidiary of the Parisbased TOTAL Group, having its Head Office in Jakartaand operational sites in East Kalimantan. Due to the high-level development activities to meet the increasing hydrocarbon production commitment, TOTAL E&P INDONESIE invites highly qualified professionals to apply for the following position:

INSTRUMENT MAINTENANCE ENGINEER

CONTROL SYSTEM ENGINEER

PIPELINE ENGINEER

CERTIFICATION ENGINEER

INSPECTION ENGINEER

OFFSHORE PROJECT ENGINEER

SAFETY & METHOD ENGINEER

METHOD & PROCEDURE ENGINEER

TURBINE & ROTATING (MAINTENANCE) ENGINEER

Interested applicants could see detailed qualification and apply to :
www.careers.total.com (select country: Indonesia) or to ep-id-drh.recruitment@total.com(indicating the position applied in the email subject)

General Requirement: willing to be relocated to Balikpapan.

Note: every e-mail regarding above positions sent to this email (yahoo) will not be processed or replied.

Share

LOWONGAN KERJA MANDALA AIR 2009

Commercial Analsyt
Requirements :

MBA-foreign university
undergraduate in Mathematics, economics, finance or statistics
analytical minded, numbers-driven
prior work experience preferred but nor a pre requisite
excellent in excel program
interpretation of data
team player
able to speak and understand english
usage of ms. office software
proactive

kindly you can send your CV & Application letter to lenny@mandalaair. com, before September 30th 2009.

Share

LOWONGAN GEOLOGIST

Geologist required for my Oil Operator Client in Indonesia:

Responsibilities:
- Provide technical advice to the exploration manager on all geological activities.
- To undertake development geological activities.
- Understand petrophysical evaluations, reserve estimates and geological risking and portfolio management.

You should also have good communication skills. Due to the client's restriction, you must be an Indonesian citizen/ Indonesian PR in order to apply.

To apply, please send in your latest CV or email back and I will give you further information.

Many thanks,
Cynthia Leung
Progressive Oil & Gas
Phone +65 6591 5600
Share